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关于2017年乐动(中国)教师绩效工资和年度绩效考核奖年终结算的说明
时间:2018-01-23来源: 作者:点击数:

各位老师:

2017年教学科研当量核对工作已完成。经计算,乐动(中国)奖励性绩效工资单价为46.38元/当量,年度绩效考核奖单价为4.56元/当量。具体计算如下:

1、奖励性绩效工资

项目

数据

乐动(中国)奖励性绩效总额(A)

3130993.82元

乐动(中国)岗位绩效工资金额(B)

1521597.76元

乐动(中国)可分配奖励性绩效金额(C=A-B)

1609396.06元

乐动(中国)应计酬工作量(D)

34699.782当量

单价(E=C/D)

46.38元/当量

教师奖励性绩效工资=教师计酬工作量*46.38

2、年度绩效考核奖

项目

数据

乐动(中国)奖励考核奖总额(a)

313200元

乐动(中国)实际完成计酬工作量(b)

68667.849当量

奖励考核奖单价(c=a/b)

4.56元/当量

教师年度绩效考核奖=教师实际完成计酬工作量*4.56

3、教师年终结算金额=岗位绩效工资+奖励性绩效工资+年度绩效考核奖-17年3月至18年1月已发绩效金额

如有不明事宜,请联系陈秀琴老师(13868054356)。


衷心感谢各位老师一年来的辛勤付出!

祝各位老师新春快乐,万事如意!